OFFRES D’EMPLOI – SAINTE MARIE AUX CHENES
Description de l’offre :
Nous recherchons des hôte(sse)s de caisse polyvalent(e) drive, des employé(e)s drive et des approvisionneurs/euses de rayons PGC pour intégrer un contrat de professionnalisation de 28h/semaine du 19 Septembre 2022 au 25 Mars 2023 au sein d’une enseigne à SAINTE-MARIE-AUX-CHENES.
Vous serez formé au métier d’employé(e) commercial(e) dans le cadre d’un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) Employé(e) de Commerce. Celui-ci est inscrit au RNCP et reconnu par la convention collective de branche commerce à prédominance alimentaire.
Cliquez sur le bouton pour visualiser le descriptif du contrat de professionnalisation :
POSTE D’HOTE(SSE) DE CAISSE POLYVALENT(E) DRIVE:
Missions au drive:
– Réception, contrôle des livraisons et rangement des produits dans les rayonnages
– Traitement et préparation des commandes clients (mises en bacs des produits commandés)
– Contrôle quantitatif et qualitatif des produits en concordance avec les bons de commande
– Gestion de la relation clients (chargement de la commande dans le coffre, information, traitement des réclamations)
– Gestion de la rotation des produits et gestion des stocks
Missions en caisse:
– Accueil, information et fidélisation des clients
– Enregistrement des produits et réalisation des encaissements
– Maintien du bon état marchand des rayons
– Mise en valeur des produits et lutte contre la démarque
Vous serez en alternance au drive et en caisse.
Vous travaillerez de matin, d’après-midi ou de journée en coupure sur l’amplitude horaire d’ouverture/fermeture du magasin (8H30-20H30), 5 à 6 jours sur 7.
AU DRIVE: prise de poste au plus tôt à 5H00.
POSTE D’EMPLOYÉ(E) DRIVE:
Missions:
– Réception, contrôle des livraisons et rangement des produits dans les rayonnages
– Traitement et préparation des commandes clients (mises en bacs des produits commandés)
– Contrôle quantitatif et qualitatif des produits en concordance avec les bons de commande
– Gestion de la relation clients (chargement de la commande dans le coffre, information, traitement des réclamations)
– Gestion de la rotation des produits et gestion des stocks
Vous travaillerez sur l’amplitude horaire 5H00-20H30, 5 à 6 jours sur 7.
POSTE D’APPROVISIONNEUR/EUSE DE RAYONS:
Missions:
– Approvisionnement des rayons avant l’ouverture à la clientèle selon un mode opératoire défini
– Maintien de la présentation générale du rayon (mise en valeur des produits, Facing, étiquetage, contrôle qualité, maintien de la propreté générale du rayon)
– Gestion et rotations des dates et des stocks
– Information, orientation des clients et traitement des réclamations
– Participation aux inventaires, rangement et tenue de la réserve
Prise de poste au plus tôt à 5H00 du matin.
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Salaire : de 738,74 € à 1 343,16 € BRUT selon âge et diplôme
Possibilité d’embauche à l’issue du contrat.
Prérequis : Ce contrat est ouvert à tout public inscrit à Pôle Emploi n’ayant pas déjà validé de CQP Employé de Commerce.
Aucun diplôme ni expérience n’est requis pour intégrer cette formation.
Le permis B n’est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire.