Eurocom Stratégies

OFFRE D’EMPLOI RESTAURATION – ESSEY LES NANCY

Description de l’offre:

Nous recherchons deux responsables de service pour intégrer un Titre Professionnel Assistant(e) Manager d’Unité Marchande (AMUM) de 12 mois en contrat d’apprentissage au sein d’une enseigne de restauration rapide à ESSEY LES NANCY.

Vous serez formé(e) au métier d’Assistant(e) Manager d’Unité Marchande dans le cadre d’un Titre professionnel Assistant(e Manager d’Unité Marchande reconnu de niveau 4 (Bac) par le Ministère du Travail, de l’emploi et de l’Insertion.

 

Missions:
– Garantir la satisfaction client à 100%
– Animer l’équipe de 20 personnes (gestion de la répartition du travail, management et motivation de l’équipe, gestion des situations exceptionnelles)
– Veiller au respect de la qualité de service auprès de la clientèle (accueil, qualité, temps de service)
– Gérer la production, les ouvertures/fermetures de restaurant
– Garantir le respect des normes d’hygiène, de sécurité et des procédures de l’enseigne ainsi que la propreté du restaurant

Rythme : 35H/semaine sur 5 jours.

Amplitude horaire : 8H00 au plus tôt – 01H00 au plus tard. Travail possible le dimanche.

Port de charges lourdes pour les livraisons.

Possibilité d’embauche à l’issue du contrat d’apprentissage.

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Salaire : de 461,51 € à 1 709,28 € BRUT selon âge et diplôme

Avantages salariaux:

  • 99% de promotion interne, avantage en nature (repas), couverture santé, FASRR (fond d’action sociale de la restauration rapide), sous condition d’ancienneté)

Vous serez formé(e) au métier d’Assistant(e) Manager d’Unité Marchande dans le cadre d’un Titre Professionnel reconnu de Niveau 4 (Bac) par le Ministère du Travail, de l’emploi et de l’Insertion.

Prérequis :

Le permis B n’est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire.

OFFRE D’EMPLOI RESTAURATION – HAGUENAU

Description de l’offre:

Nous recherchons deux responsables de service pour intégrer un Titre Professionnel Assistant(e) Manager d’Unité Marchande (AMUM) de 12 mois en contrat d’apprentissage au sein d’une enseigne de restauration rapide à HAGUENAU.

Vous serez formé(e) au métier d’Assistant(e) Manager d’Unité Marchande dans le cadre d’un Titre professionnel Assistant(e Manager d’Unité Marchande reconnu de niveau 4 (Bac) par le Ministère du Travail, de l’emploi et de l’Insertion.

 

Missions:
– Garantir la satisfaction client à 100%
– Animer l’équipe de 20 personnes (gestion de la répartition du travail, management et motivation de l’équipe, gestion des situations exceptionnelles)
– Veiller au respect de la qualité de service auprès de la clientèle (accueil, qualité, temps de service)
– Gérer la production, les ouvertures/fermetures de restaurant
– Garantir le respect des normes d’hygiène, de sécurité et des procédures de l’enseigne ainsi que la propreté du restaurant

Rythme : 35H/semaine sur 5 jours.

Amplitude horaire : 8H00 au plus tôt – 01H00 au plus tard. Travail possible le dimanche.

Port de charges lourdes pour les livraisons.

Possibilité d’embauche à l’issue du contrat d’apprentissage.

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Salaire : de 461,51 € à 1 709,28 € BRUT selon âge et diplôme

Avantages salariaux:

  • 99% de promotion interne, avantage en nature (repas), couverture santé, FASRR (fond d’action sociale de la restauration rapide), sous condition d’ancienneté)

Vous serez formé(e) au métier d’Assistant(e) Manager d’Unité Marchande dans le cadre d’un Titre Professionnel reconnu de Niveau 4 (Bac) par le Ministère du Travail, de l’emploi et de l’Insertion.

Prérequis :

Le permis B n’est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire.

OFFRE D’EMPLOI RESTAURATION – FORBACH

Description de l’offre:

Nous recherchons deux responsables de service pour intégrer un Titre Professionnel Assistant(e) Manager d’Unité Marchande (AMUM) de 12 mois en contrat d’apprentissage au sein d’une enseigne de restauration rapide à FORBACH.

Vous serez formé(e) au métier d’Assistant(e) Manager d’Unité Marchande dans le cadre d’un Titre professionnel Assistant(e Manager d’Unité Marchande reconnu de niveau 4 (Bac) par le Ministère du Travail, de l’emploi et de l’Insertion.

 

Missions:
– Garantir la satisfaction client à 100%
– Animer l’équipe de 20 personnes (gestion de la répartition du travail, management et motivation de l’équipe, gestion des situations exceptionnelles)
– Veiller au respect de la qualité de service auprès de la clientèle (accueil, qualité, temps de service)
– Gérer la production, les ouvertures/fermetures de restaurant
– Garantir le respect des normes d’hygiène, de sécurité et des procédures de l’enseigne ainsi que la propreté du restaurant

Rythme : 35H/semaine sur 5 jours.

Amplitude horaire : 8H00 au plus tôt – 01H00 au plus tard. Travail possible le dimanche.

Port de charges lourdes pour les livraisons.

Possibilité d’embauche à l’issue du contrat d’apprentissage.

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Salaire : de 461,51 € à 1 709,28 € BRUT selon âge et diplôme

Avantages salariaux:

  • 99% de promotion interne, avantage en nature (repas), couverture santé, FASRR (fond d’action sociale de la restauration rapide), sous condition d’ancienneté)

Vous serez formé(e) au métier d’Assistant(e) Manager d’Unité Marchande dans le cadre d’un Titre Professionnel reconnu de Niveau 4 (Bac) par le Ministère du Travail, de l’emploi et de l’Insertion.

Prérequis :

Le permis B n’est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire.

OFFRE D’EMPLOI RESTAURATION – MOULINS LES METZ

Description de l’offre:

Nous recherchons deux adjoints de manager pour intégrer un Titre Professionnel Assistant(e) Manager d’Unité Marchande (AMUM) de 12 mois en contrat d’apprentissage au sein d’une enseigne de restauration rapide à MOULINS-LES-METZ.

Vous serez formé(e) au métier d’Assistant(e) Manager d’Unité Marchande dans le cadre d’un Titre professionnel Assistant(e Manager d’Unité Marchande reconnu de niveau 4 (Bac) par le Ministère du Travail, de l’emploi et de l’Insertion.

 

Missions:
– Vendre et produire dans le respect des normes de l’enseigne
– Coordonner les équipes de vente et/ou de production et réadapter l’organisation si nécessaire
– Contrôler la bonne tenue des conditions d’hygiènes et de sécurité aux différents postes de travail
– Former les collaborateurs dans le respect des exigences de l’enseigne
– Assurer tout ou une partie des tâches quotidiennes administratives du restaurant (compter les caisses, saisie des commandes)

Rythme : 35H/semaine sur 5 jours (2 jours de repos consécutifs)

Amplitude horaire : 8H00 au plus tôt – 00H00 au plus tard

Port de charges possibles selon les réceptions des commandes (max 15 KG).

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Salaire : de 461,51 € à 1 709,28 € BRUT selon âge et diplôme

Vous serez formé(e) au métier d’Assistant(e) Manager d’Unité Marchande dans le cadre d’un Titre Professionnel reconnu de Niveau 4 (Bac) par le Ministère du Travail, de l’emploi et de l’Insertion.

Prérequis :

Le permis B n’est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire.

OFFRE D’EMPLOI RESTAURATION – FAMECK

Description de l’offre:

Nous recherchons deux adjoints de manager pour intégrer un Titre Professionnel Assistant(e) Manager d’Unité Marchande (AMUM) de 12 mois en contrat d’apprentissage au sein d’une enseigne de restauration rapide à FAMECK.

Vous serez formé(e) au métier d’Assistant(e) Manager d’Unité Marchande dans le cadre d’un Titre professionnel Assistant(e Manager d’Unité Marchande reconnu de niveau 4 (Bac) par le Ministère du Travail, de l’emploi et de l’Insertion.

 

Missions:
– Vendre et produire dans le respect des normes de l’enseigne
– Coordonner les équipes de vente et/ou de production et réadapter l’organisation si nécessaire
– Contrôler la bonne tenue des conditions d’hygiènes et de sécurité aux différents postes de travail
– Former les collaborateurs dans le respect des exigences de l’enseigne
– Assurer tout ou une partie des tâches quotidiennes administratives du restaurant (compter les caisses, saisie des commandes)

Rythme : 35H/semaine sur 5 jours (2 jours de repos consécutifs)

Amplitude horaire : 8H00 au plus tôt – 00H00 au plus tard

Port de charges possibles selon les réceptions des commandes (max 15 KG).

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Salaire : de 461,51 € à 1 709,28 € BRUT selon âge et diplôme

Vous serez formé(e) au métier d’Assistant(e) Manager d’Unité Marchande dans le cadre d’un Titre Professionnel reconnu de Niveau 4 (Bac) par le Ministère du Travail, de l’emploi et de l’Insertion.

Prérequis :

Le permis B n’est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire.

Portes ouvertes tous les vendredis de 16h à 17h !

Portes ouvertes tous les vendredis de 16h à 17h !

Rendez-vous tous les vendredis de 16h à 17h pour nos portes ouvertes ! 👍

Au programme de cette fin d’après-midi :

🎯Visitez notre école, rencontrez l’équipe et nos apprentis ;
🎯Découvrez notre formation BTS MCO en alternance accessible après un BAC ;
🎯Echangez avec des professionnels et obtenez des conseils sur la recherche d’entreprises.

Nous vous attendons nombreux !

 

PERSPEKTIV’ Alternance 2022

PERSPEKTIV’ Alternance 2022

Eurocom Stratégies a participé à une matinée d’échange sur le développement de l’alternance en région Grand Est. 🎯

L’occasion d’échanger avec les organismes de formation, les CFA et les partenaires de l’emploi. 🤝

 

OFFRES D’EMPLOI – ARCUEIL

Description de l’offre :

Nous recherchons des hôte(sse)s de caisse polyvalent(e) drive pour intégrer un contrat de professionnalisation de 35h/semaine du 13 mars 2023 au 24 septembre 2023 au sein d’une enseigne à ARCUEIL.

Vous serez formé au métier d’employé(e) commercial(e) dans le cadre d’un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) Employé(e) de Commerce. Celui-ci est inscrit au RNCP et reconnu par la convention collective de branche commerce à prédominance alimentaire.

 

POSTE D’HOTE(SSE) DE CAISSE POLYVALENT(E) DRIVE:

Missions en caisse:
– Accueil, information et fidélisation des clients
– Enregistrement des produits et réalisation des encaissements
– Maintien du bon état marchand des rayons
– Mise en valeur des produits et lutte contre la démarque

Missions au drive:
– Réception, contrôle des livraisons et rangement des produits dans les rayonnages
– Traitement et préparation des commandes clients (mises en bacs des produits commandés)
– Contrôle quantitatif et qualitatif des produits en concordance avec les bons de commande
– Gestion de la relation clients (chargement de la commande dans le coffre, information, traitement des réclamations)
– Gestion de la rotation des produits et gestion des stocks

Vous serez en alternance au drive et en caisse.
Vous travaillerez de matin, d’après-midi ou de journée en coupure sur l’amplitude horaire d’ouverture/fermeture du magasin (8H30-21H15), 5 jours sur 7.
AU DRIVE: prise de poste au plus tôt à 5H00.

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Salaire : de 940.10 € à 1 709.28 € BRUT selon âge et diplôme

Possibilité d’embauche à l’issue du contrat.

Prérequis : Ce contrat est ouvert à tout public inscrit à Pôle Emploi n’ayant pas déjà validé de CQP Employé de Commerce.

Une semaine d’immersion (PMSMP) est prévue en amont du contrat de professionnalisation.

Aucun diplôme ni expérience n’est requis pour intégrer cette formation.

Le permis B n’est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire.